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Société

Saba - Brochure de la société

Les faits : En 2010, il manquera 15 millions d'employés qualifiés dans le monde.

L'économie mondiale connaît aujourd'hui des bouleversements majeurs. La gestion de la chaîne logistique mondiale du savoir-faire et des talents est plus complexe que jamais.

Il existe une réponse. Un système stratégique de gestion du capital humain couvrant tous les processus liés à la gestion des hommes pour toutes les organisations qui ont à cœur de se distinguer dans le monde d'aujourd'hui : C'est Saba.

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A propos de Saba

Saba (NASDAQ : SABA) est le premier fournisseur de services et de logiciels de gestion du capital humain (HCM) à utiliser une approche centrée sur l'individu pour améliorer la productivité et les performances. En tant que partenaire de confiance, Saba a mis en œuvre le concept « Aligned Enterprise »™ (entreprise alignée) pour plus de 1 200 clients dans 150 pays, en fournissant un système intégré de gestion des ressources humaines pour atteindre les objectifs, développer les compétences, améliorer la collaboration et augmenter la visibilité des performances de l'organisation.

Produit leader
L'histoire de Saba commence en 1997, année qui marque l'introduction par Saba du premier système de gestion de la formation (LMS) du secteur. En utilisant la puissance d'Internet pour réduire les coûts de formation, Saba est rapidement devenu le leader du marché. En 2003, Saba apporte la première solution intégrée de gestion des performances et de la formation visant à aligner les objectifs de formation sur ceux de l'entreprise.

En 2005, Saba continue d'innover en lançant Saba Enterprise, première solution parfaitement intégrée de gestion du capital humain pour aligner plans de formation et de performances, et les pools de talents sur les besoins en compétences et les objectifs de l'organisation.

En 2006, Saba fait l'acquisition de Centra Software, étendant ainsi Saba Learning Suite pour créer la première solution complète de gestion de la formation dans le monde. Bâti sur une plate-forme de technologie J2EE ouverte, évolutive et configurable, Saba Entreprise apporte une solution stratégique de gestion du capital humain qui s'intègre facilement dans votre système ERP existant. En ce sens, Saba offre aux multinationales une nouvelle plate-forme de choix pour la gestion stratégique du capital humain.

Services de mise en œuvre partout dans le monde
Le déploiement d'une solution de gestion du capital humain au niveau international passe par la maîtrise des processus liés aux ressources humaines. C'est là qu'intervient Saba. Saba offre une gamme complète de services comprenant des ateliers de gouvernance, des services de gestion et de support des applications, des services de création et distribution de contenu, ainsi que des services essentiels d'intégration, d'implémentation, d'hébergement, de formation et de support technique.

Clients dans le monde
Saba est aujourd'hui utilisé par plus de 15 millions d'utilisateurs (entreprises, administrations et organismes de formation) à travers le monde. Voici quelques-uns de nos clients

ABN AMRO
Alcatel
Banque de Tokyo-Mitsubishi
BMW
CEMEX
Cisco Systems
DaimlerChrysler
Dell
Deloitte Touche Tohmatsu
EDS

EMC Corporation
FedEx Kinko's
Insurance Australia Group
Lockheed Martin
Medtronic
National Australia Bank
Novartis
Petrobras
Procter & Gamble
Scotiabank
Sprint
Standard Chartered Bank
Université de Stanford
Swedbank
Wyndham International
Weyerhaeuser
Underwriters Laboratories
U.S. Army (armée de terre américaine)
U.S. Navy (marine de guerre américaine).

Historique de la société
Fondée en avril 1997, Saba est une société anonyme (NASDAQ : SABA) introduite en bourse en avril 2000. Saba fait l'acquisition de THINQ Learning Solutions en mai 2005, puis de Centra Software en janvier 2006.

 

 

Saba en bref

Date de création : Avril 1997

Date d'introduction en bourse : Avril 2000

Identifiant NASDAQ : SABA

Clients : 1,100+

PDG : Bobby Yazdani

Effectifs : 600+

Siège mondial :
Redwood Shores, Californie, Etats-Unis

 
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